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阳光心态是指健康、积极、乐观的处世态度。阳光心态让每个人都追求幸福和快乐的生活，并让每个人在追求的道路上无所畏惧，充分享受实现目标的胜利喜悦，使自己的生命更有价值和意义。
当今社会竞争无处不在。人与人、企业与企业的竞争其实质在于实力的竞争。企业要生存和发展，就必须建立起自己的核心竞争力，而核心竞争力的重要组成部分就是具有协作精神的专业化团队。因此团队建设是企业发展过程中的重中之重。
任何一个优秀的团队总是由充满着阳光心态的优秀个体构成；或者说，如果一个团队中每个个体都拥有阳光心态，就会认同企业的文化，自觉将自己的理想与公司发展目标相统一，那么这个企业便拥有了优秀的团队。同样，一个拥有阳光心态的人也只有在一流的企业、一流的团队中，才能养成一流的职业素养和高尚的职业道德，才会在当今社会具备较强的竞争实力，并与优秀的企业和团队共同进步，取得最大的成就。当你拥有阳光心态，你就会成为岗位上的能手、专家，你就能够轻松的胜任工作，你就能成为团队中优秀的一员。
那么一个人如何才能塑造自己的阳光心态呢?
一、要从改变自己开始。人不能改变现实时就应该去适应现实，不能改变事物时就改变对事物的态度，不能改变别人时唯有改变自己。塑造阳光心态要从改变自己开始，要从现在开始，从点点滴滴的小事做起，刻意让自己用健康、积极、乐观的态度去对待每件事情。
二、塑造健康的心态。
健康的心态就是自信、宽容、奉献和平常心。
1、自信者人信，自助者人助之。一个人缺乏自信，就缺乏进步的动力，难以获得成功。
2、宽容是一种美德，是对社会和他人的包容。宽容的人是博爱的人，而爱是世界上最强大的武器。真诚的善待他人，就是善待自己。
3、奉献就是要勇于付出。奉献不是吃亏，而是生命价值的体现。有奉献才会有收获。奉献会让你获得快乐。俗话说“与人玫瑰，手有余香”，帮助别人就是帮助自己，与人快乐就是让自己快乐。
4、保持一颗平常心。制定一些符合实际的人生目标，量力而行。没有过高的奢望和幻想，不去计较眼前的得失。只要在实现目标的过程中竭尽了全力，无论结果怎样都应坦然接受。
三、塑造积极的心态。
1、要热情。我们应用高度的热情对待生活、工作。热情是对生命、对生活、对工作珍爱的体现。一个对待一切事物都冷漠的的人，无法想像他会获得成功。
2、要有进取心。每个人都应该制定明确的人生目标，忠诚于自己的目标和事业，无论遇到多少困难、挫折和诱惑，都要坚定不移地迈向目标。
3、要有责任感。每个人在社会上都扮演着多重角色，肩负着许多的责任。一个没有责任感的人必将被社会淘汰，被生活抛弃。我们希望自己扮演好角色，就要勇于承担责任，并要尽职尽责，做一个负责任、敢担当的人。
4、要有追求完美的态度。曾有人说过“一生只做一件事”，意思是哪怕就是一件事，也可以做得更好，做到最好。能把一件事做到最好的人也是伟大的人。我们应努力让自己做得更好，努力战胜自我，追求卓越。
四、塑造乐观的心态。
1、要豁达。漫漫人生，总会遇到各种各样的困难和挫折，保持乐观的心态十分重要。面对同样的困难，乐观的人会有勇气去克服，悲观的人只能消极等待。生活是一面镜子，你对他笑，它就会对你笑。
2、要学会感恩。感恩是一种良知，是对哺育、培养、教导、指引、帮助、支持自己的人心存感激，并用实际行动予以回报。感恩可以消除内心的积怨。缺乏感恩的心，必然会导致人际关系的冷漠。
3、要知足和惜福。学会为小事高兴，就会有更多高兴的事出现。对现在已经拥有的要知足、要珍惜。珍惜得到的，克制欲望，你就会更快乐。
态度决定一切。心态影响你的生活和能力，心态改变你的命运。我们都要按照公司倡导的发展企业、奉献社会、报效国家的文化理念，为自己的未来和企业的发展，积极地自我塑造阳光心态。我们会为拥有阳光心态的同事而感到庆幸，为能够在充满热情和活力的团队中工作而感到自豪。公司会因拥有阳光心态的员工而充满希望，取得一流的业绩。阳光心态让我们和公司一起实现共同的辉煌!
